Poziv na testiranje i razgovor

Testiranje kandidata/kinja održat će se u Policijskoj upravi koprivničko-križevačkoj u četvrtak, 14. prosinca 2023. godine s početkom u 8 sati  

Foto: Ilustracija
REPUBLIKA  HRVATSKA
MINISTARSTVO UNUTARNJIH POSLOVA
POLICIJSKA UPRAVA KOPRIVNIČKO-KRIŽEVAČKA
 
 
Komisija za provedbu oglasa za prijam u državnu službu na određeno vrijeme zbog povećanog opsega poslova u Ministarstvo unutarnjih poslova, Policijsku upravu koprivničko-križevačku, objavljuje
 
 
OBAVIJEST I UPUTE KANDIDATIMA O PROVEDBI POSTUPKA
TESTIRANJA I RAZGOVORA (INTERVJUA)
 
Za radno mjesto:
 
  1. POLICIJSKA POSTAJA KOPRIVNICA
  • stručni referent za poslove prekršajnog postupka -1 izvršitelj
  
VRIJEME I MJESTO ODRŽAVANJA TESTIRANJA KANDIDATA
 
Pozivamo na testiranje kandidate/kinje koji su podnijeli pravodobne i potpune prijave te ispunjavaju propisane i u oglasu objavljene uvjete, koje će se održati u prostorijama:
 
Policijske uprave koprivničko-križevačke, Koprivnica, Trg Eugena Kumičića 18, dana 14. prosinca 2023. godine  (četvrtak) s početkom u 08,00 sati.
 
Kandidati/kinje koji/e su podnijeli pravodobne i potpune prijave te ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa bit će o testiranju obaviješteni telefonskim putem.
Pravni izvori za pripremu kandidata za testiranje objavljeni su na web stranici Policijske uprave koprivničko-križevačke istovremeno s objavom oglasa.
 
 
SADRŽAJ I NAČIN TESTIRANJA
 
Testiranje kandidata sastoji se od :
Provjere znanja, sposobnosti i vještina kandidata/kinja koje se utvrđuju putem testiranja i razgovora (intervjua). Testiranje i razgovor (intervju) s kandidatima/kinjama  provodi Komisija za provedbu oglasa za prijam u državnu službu na određeno vrijeme zbog povećanog opsega poslova  (dalje Komisija).
Testiranje se sastoji od provjere znanja sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta.
 
Prva faza testiranja:

U prvu fazu testiranja  upućuju se svi kandidati/kinje koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa, a čije su prijave pravodobne i potpune. Prva faza testiranja sastoji se od provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta. Provjera znanja se obavlja pisanim putem.
 

Druga faza testiranja:

Razgovor (intervju)

Na razgovor (intervju) pozvat će se kandidati/kinje koji su ostvarili ukupno najviše bodova u prvoj fazi testiranja i to deset kandidata/kinja. Komisija za provedbu oglasa u razgovoru (intervjuu) s kandidatima/kinjama utvrđuje znanja, sposobnosti i vještine, interes, profesionalne ciljeve i motivaciju kandidata za rad u državnoj službi.

PRAVILA TESTIRANJA
 
Po dolasku na provjeru znanja, sposobnosti i vještina od kandidata/kinja će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave, radi utvrđivanja identiteta. Testiranju ne mogu pristupiti kandidati koji ne mogu dokazati identitet te osobe za koje se utvrdi da nisu podnijeli prijavu na oglas za radno mjesto za koje se obavlja testiranje.
 
Po utvrđivanju identiteta kandidata/kinja istima će biti podijeljeni testovi za provjeru znanja koji su jednaki za sve prijavljene kandidate. Provjera znanja traje 30 minuta.
Za vrijeme pisane provjere znanja nije dopušteno :
 
  • koristiti se bilo kakvom literaturom ili bilješkama,
  • koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
  • napuštati prostoriju u kojoj se vrši provjera znanja,
  • razgovarati s ostalim kandidatima ili na drugi način remetiti mir i red. 


Ukoliko kandidat postupa na prethodno opisani način biti će udaljen sa testiranja, a njegov/njezin rezultat Komisija neće niti ocjenjivati te će se smatrati da je kandidat/kinja povukao/povukla prijavu na oglas.
Provjera znanja, sposobnosti i vještina vrednuje se bodovima od 0 do 10. Bodovi se mogu utvrditi decimalnim brojem, najviše na dvije decimale. Smatra se da je kandidat zadovoljio na provedenoj provjeri znanja ako je dobio najmanje 5 bodova. Kandidat/kinja  koji ne zadovolji na provedenoj provjeri ne može sudjelovati u daljnjem postupku. 

Kandidati koji su zadovoljili na provjeri znanja pristupaju razgovoru (intervju) s Komisijom.

Razgovori (intervjui) s kandidatima/kinjama održati će se dana 14. prosinca 2023. godine (četvrtak) u prostorijama Policijske uprave koprivničko-križevačke, Koprivnica, Trg Eugena Kumičića 18, nakon testiranja.

Komisija u razgovoru (intervjuu) s kandidatima/kinjama utvrđuje interese, profesionalne ciljeve i motivaciju kandidata za rad u državnoj službi na poslovima radnog mjesta za koje se natjecao. Rezultati razgovora (intervjua) vrednuju se bodovima od 0 do 10 bodova. Smatra se da je kandidat zadovoljio na razgovoru (intervjuu) ako je dobio najmanje 5 bodova.

Za vrijeme razgovora (intervjua) kandidati su dužni poštivati kućni red i postupati prema uputama službenih osoba. U slučaju kršenja kućnog reda ili nepridržavanja uputa službenih osoba kandidati će biti udaljeni s razgovora (intervjua) te će se smatrati da su povukli prijavu na oglas.

Nakon provedenog razgovora (intervjua) Komisija utvrđuje rang listu kandidata prema ukupnom broju bodova ostvarenih na provjeri znanja i razgovoru (intervjuu). Na rang listi se navode samo kandidati koji su zadovoljili na provjeri znanja i razgovoru (intervjuu).

O rezultatima oglasa kandidati će biti obaviješteni javnom objavom rješenja o prijmu u državnu službu izabranog kandidata/kinje na web stranici Ministarstva pravosuđa i uprave https://mpu.gov.hr i web stranici Policijske uprave koprivničko-križevačke

Dostava svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od objave na web stranici Ministarstva pravosuđa i uprave. 
 
 
Komisija za provedbu oglasa
 

Pisane vijesti